Koniec robotniczego eldorado….

Koniec robotniczego eldorado. Nowe technologie wkraczają do branży wydobywczej

Dzień dobry. Zachęcam do zapoznania się ze znaleziskiem dotyczącym wpływu nowych technologii na robotników przemysłu wydobywczego w USA. Fragmenty i tagi poniżej:

Według analityków przemiany technologiczne mogą zmniejszyć zatrudnienie w branży, w której dawniej pracował Neece, o ponad 25 proc. Zautomatyzowane systemy sterowania mogą dziś wysyłać polecenia do znajdujących się pod ziemią maszyn, które gromadzą dane dotyczące formacji geologicznych, natężenia przepływu i innych zmiennych. Mniejsze zespoły specjalistów technicznych, zlokalizowane w odległych centrach operacyjnych, zastępują robotników pracujących przy odwiercie, którzy w przeszłości ręcznie wprowadzali niezbędne korekty.

Doszedł do wniosku, że jego perspektywy są coraz gorsze, zmienił więc branżę. Obecnie naprawia turbiny wiatrowe dla GE Renewable Energy. Ma mniejszą pensję, ale podoba mu się stabilność zatrudnienia i to, że ma teraz więcej czasu dla rodziny. Zamierza zachęcać swoje dzieci do studiowania na kierunkach technologicznych, by zostały specjalistami.
– Mój tata był robotnikiem na platformie, ale awansował – mówi. – Dziś już nie możesz zaczynać na najniższej pozycji.

Devon dziś ma ok. 3,1 tys. pracowników (5,5 tys. w grudniu 2014 r.). Firma zwolniła kolejnych 300 osób w kwietniu. Firma szacuje, że koszty wiercenia i budowy niezbędnych instalacji przypadających na jeden odwiert spadły o 40 proc. od 2014 r. O 450 proc. od 2012 r. poprawił się także początkowy poziom produkcji – kluczowy wskaźnik określający, ile ropy wyprodukuje odwiert.

Ingham, ekonomista z Texas Alliance of Energy Producers, wierzy, że zmiany technologiczne stworzą nowe miejsca pracy w przemyśle naftowym, zastępując te, które zlikwidowały. Analitycy twierdzą jednak, że tradycyjni pracownicy sektora na tym stracą. Zwolnieni z powodu automatyzacji pracownicy to rzadko te same osoby, które zatrudniono w nowo utworzonych miejscach pracy.
Jak wynika z badań sfinansowanych przez Massachusetts Institute of Technology, zmiany mogą mieć również znaczny wpływ na mieszkańców terenów wiejskich, które raczej nie mają wielu pracowników z kwalifikacjami niezbędnymi w wyspecjalizowanych miejscach pracy.
Deal ocenia, że w Duncan ok. 1,5 tys. zwolnionych pracowników opuściło miejscowość na stałe. Szpital zatrudnia obecnie prawie tyle samo osób co Halliburton, a miasto przekształca opuszczone biuro firmy w nowy ratusz. Władze szkolne dodają do programu informatykę, która pomoże uczniom znaleźć pracę w nowej gospodarce.

#swiat #usa #informatyka #gornictwo #nowetechnologie #przemysl #ciekawostki #technologia #gruparatowaniapoziomu #ropa #mikroreklama

Comments are closed.